新亚通公司2023年度招聘信息汇总发布，带来众多职业发展新机遇，欢迎广大求职者关注并投递简历，共赴职场新旅程！

本文目录导读：

1. 公司简介
2. 招聘岗位及要求
3. 薪资待遇
4. 招聘流程
5. 联系方式

随着我国经济的快速发展，企业对人才的需求日益增长，新亚通公司作为一家行业领先的企业，始终秉承“以人为本”的理念，致力于为员工提供广阔的发展平台，为了满足公司业务发展的需要，现面向社会公开招聘各类人才，以下是新亚通公司2023年度最新招聘信息汇总，欢迎广大求职者踊跃报名！

公司简介

新亚通公司成立于1998年，是一家集研发、生产、销售、服务为一体的高新技术企业，公司主要从事通信设备、电子元器件、智能终端等产品的研发与生产，产品广泛应用于通信、电力、交通、医疗等领域，公司拥有完善的研发体系、先进的生产设备、严格的质量管理体系和专业的售后服务团队，是国内通信设备行业的领军企业。

招聘岗位及要求

1、研发类

（1）嵌入式软件工程师

要求：本科及以上学历，计算机科学与技术、电子信息工程等相关专业；具备扎实的编程基础，熟悉C/C++、Java等编程语言；有嵌入式系统开发经验者优先。

（2）硬件工程师

要求：本科及以上学历，电子信息工程、自动化等相关专业；具备扎实的电路设计基础，熟悉数字电路、模拟电路设计；有相关项目经验者优先。

2、生产类

（1）生产计划员

要求：大专及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业；具备良好的沟通协调能力，熟悉生产流程及物料管理；有相关工作经验者优先。

（2）质量检验员

要求：高中及以上学历，机械、电子等相关专业；具备一定的机械、电子知识，熟悉检验流程及质量标准；有相关工作经验者优先。

3、销售类

（1）销售工程师

要求：本科及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业；具备较强的沟通能力和市场拓展能力，有销售经验者优先。

（2）客户经理

要求：大专及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业；具备良好的客户服务意识，有客户管理经验者优先。

4、综合管理类

（1）人力资源专员

要求：本科及以上学历，人力资源管理、劳动与社会保障等相关专业；具备良好的沟通协调能力和组织能力，有相关工作经验者优先。

（2）行政专员

要求：大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业；具备良好的文字功底和沟通能力，有行政工作经验者优先。

薪资待遇

1、具有竞争力的薪酬体系，包括基本工资、绩效工资、年终奖等；

2、提供完善的五险一金、带薪年假、节日福利等福利待遇；

3、提供丰富的培训机会，助力员工成长；

4、良好的工作氛围，团队协作，共同进步。

招聘流程

1、报名：有意者请将个人简历发送至公司指定邮箱，邮件主题格式为“应聘岗位+姓名+联系方式”；

2、初选：公司根据简历筛选合适候选人；

3、面试：通过初选的候选人将安排面试；

4、录用：面试合格者将正式录用。

联系方式

公司地址：XX省XX市XX区XX路XX号

联系电话：XXX-XXXXXXX

邮箱：[email protected]

新亚通公司期待您的加入，让我们携手共创美好未来！